«La mise en œuvre d’une politique sociale efficiente et équitable a toujours constitué une priorité étroitement liée à la recherche du bien-être, de l’équité et de la justice sociale», souligne le document portant DPGG, présenté, hier, au Conseil de la nation, par le Premier ministre.
Il est particulièrement souligné à cet effet que cette politique repose sur un ensemble de mesures essentielles visant à renforcer le tissu social. Une attention accrue sera accordée ainsi à plusieurs questions essentielles en tête desquelles figure l’amélioration du pouvoir d’achat des citoyens.
Figurent également parmi les dispositions prises, l’élaboration, qui est en cours, de projets de révision des statuts particuliers des fonctionnaires relevant des secteurs de la Santé, l’Education nationale et l’Enseignement supérieur. L’action du Gouvernement porte, notamment, aussi, sur la revalorisation qui est en cours, d’ailleurs, du régime indemnitaire des fonctionnaires exerçant dans les wilayas du sud du pays. Cette revalorisation va toucher pas moins de 23 wilayas dont les dix nouvelles wilayas.
L’élaboration de trois projets de décrets exécutifs portant révision des régimes indemnitaires de certaines catégories d’enseignants de l’enseignement supérieur constitue une autre action qui s’inscrit dans ce souci permanent de l’amélioration du pouvoir d’achat. S’agissant de la revalorisation des allocations et pensions de retraite, il faut dire, là aussi, que de grandes avancées ont été enregistrées avec la revue à la hausse appliquée à partir de cette année de 2023. La mesure concerne la fixation du seuil minimum de l’allocation de retraite à 75% du SNMG et 100% du SNMG pour les pensions de retraite. L’intégration de la majoration pour conjoint à charge vient, il est utile de le relever, s’ajouter au montant de la pension ou de l’allocation de retraite.
Une autre mesure avait porté sur la revalorisation des pensions et allocations supérieures ou égales à 20.000 DA et inférieures à 50.000 DA, avec la garantie minimale de 2.000 DA pour toutes les catégories concernées. Il faut savoir que l’impact financier de ces mesures supportées, conjointement par le Trésor public et les caisses de la Sécurité sociale, se chiffre à 118 milliards DA pour la CNR et à 11,15 milliards DA pour la Casnos.
Il ne faut pas perdre de vue aussi cette revalorisation allant de 3 à 5% qui est applicable, depuis le 1er mai dernier, au profit des 3.493.415 bénéficiaires relevant de la CNR et des 317.907 relevant de la Casnos, avec une incidence financière de 52,63 milliards DA.
Dans ce même sillage de hausse des salaires et des pensions, il convient de signaler, d’autre part, l’élaboration d’un projet de décret présidentiel portant revalorisation des pensions des grands invalides, des ayants- droit des chouhada, des ayants-droit des moudjahidine, des victimes civiles, des victimes d’engins explosifs et de leurs ayants- droit. Le coût y afférent s’élève à 11 milliards DA en 2023 et devrait atteindre les 22 milliards DA en 2024.
Aussi, il est à noter que parmi ces jeunes (ils sont plus de deux millions à en avoir bénéficié cette année), plusieurs milliers (3.910) ont pu créer leur propre entreprise, 23.331 autres jeunes ont pu être placés dans des postes d’emploi ; 223.653 ont été orientés vers des offres d’emploi au moment où 141.345 autres jeunes chômeurs ont été admis dans des cycles de formation pour qu’ils puissent trouver un emploi dans les plus brefs délais possibles en étant de bons producteurs.
Dispositifs d’aide à l’emploi : Des efforts colossaux
Cela dit et en matière de dispositifs d’aide à l’emploi, d’énormes efforts ont été employés en vue de parachever l’opération d’intégration des dispositifs DAIP et DAIS.
Le document portant déclaration de politique générale du Gouvernement met en exergue, dans ce cadre, que sur un effectif de 325.602 bénéficiaires du dispositif DAIP au sein des institutions et administrations publiques, 321.503 soit 98,74% ont été intégrés dans des postes d’emploi permanents. L’autre remarque importante à retenir est que les 4.099 jeunes bénéficiaires restants seront intégrés avant le 31 décembre prochain. L’on apprend sur un autre plan que les effectifs restants concernés par l’opération d’intégration se rapportant au DAIP dans le secteur économique représentent 27,3% du total des bénéficiaires. «L’opération de reconversion des contrats DAIS en CDI à temps partiel au profit de 175.737 bénéficiaires a été achevée», est-il en outre indiqué.
Toujours dans le cadre de la politique sociale efficiente et équitable, il y a lieu de mentionner qu’en ce qui concerne le soutien au transport public, l’Etat a consenti un effort financier important et que la compensation tarifaire y afférente a été chiffrée - selon ce bilan d’étape pour la période allant de septembre 2022 à août 2023 - à 47,127 milliards DA ; une bagatelle ayant concerné les entreprises ETUSA, EMA/SETRAM, SETRAM, SNTF, SEMA et ETAC. Le transport aérien a, lui également, bénéficié au titre de l’exercice 2023 d’un appui à tarification d’un montant global de 5,4 milliards DA, indique le document portant DPGG.
La question de la protection des femmes et des droits des femmes nécessite également une grande bagatelle à prévoir. C’est ainsi que dans le cadre du Fonds de la pension alimentaire, une dotation budgétaire globale de plus de 3 milliards DA, a été dégagée en faveur des femmes ayant la garde légale des enfants issus d’un divorce, en plus de la prise en charge de plus de 2.230 femmes en situation de détresse à travers la dotation d’un montant de 137,2 millions DA au bénéfice de 3 centres d’accueil et d’hébergement.
En somme, tous ces chiffres attestent qu’en effet, la politique sociale de l’Etat s’est concentrée sur l’accroissement du pouvoir d’achat des citoyens, l’amélioration de la prise en charge des populations vulnérables, la consolidation des systèmes de sécurité sociale et de retraite.
Soraya Guemmouri
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340,4 milliards DA pour la fonction publique
Il sera mis en exergue à ce propos que les rémunérations dans le secteur de la fonction publique ont connu plusieurs augmentations depuis l’exercice 2022 et 2023 et continueront à être augmentées au titre de l’exercice 2024. L’on retient notamment qu’au titre de l’exercice 2023, cette augmentation a touché environ 2,8 millions de fonctionnaires et agents contractuels et qu’une enveloppe de 340,4 milliards DA par an a été mobilisée dans ce cadre.
S. G.
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L’allocation chômage a coûté 251,8 milliards DA en 8 mois
Les jeunes qui sont à la recherche d’un emploi bénéficient d’une allocation chômage, qui avait fait l’objet d’une revalorisation accordée mensuellement au profit de chaque chômeur. Elle est passée de 13.000 DA à 15.000 DA. Selon les chiffres de la DPGG, l’incidence financière de ce dispositif pour les huit premiers mois de l’année en cours est de 251,8 milliards DA.
Une allocation pour 314.181 personnes handicapées à 100%
En matière d’aides sociales, le bilan du gouvernement fait état de la revalorisation de 10.000 DA à 12.000 DA de l’allocation financière octroyée mensuellement au profit de 314.181 personnes handicapées ayant un taux d’invalidité de 100%. Le gouvernement a assuré, au titre de l’année scolaire 2022-2023, l’éducation et l’enseignement spécialisés au profit de 33.352 enfants et adolescents ayant des besoins spécifiques, dont 24.674 pris en charge dans un milieu institutionnel et 8.678 scolarisés au niveau de 1.194 classes spéciales. Aussi et dans le cadre de la prise en charge de la problématique de l’autisme, il est mis en exergue qu’une commission intersectorielle a été mise en place au niveau des services du Premier ministre.
532,3 millions DA au profit des enfants scolarisés démunis
Parmi les actions tout aussi nombreuses que variées menées par le gouvernement, il y a lieu de souligner les efforts déployés pour soutenir les enfants scolarisés qui sont dans le besoin.
Une allocation d’un montant de 532,3 millions DA a été dégagée, au titre de la rentrée scolaire 2023-2024, pour le financement de l’opération d’achat de fournitures scolaires au profit des enfants démunis, révèlent encore les données communiquées dans ce bilan d’étape.
